الآن مع مؤسسة إشراق للتدريب والتنمية يمكنك الحصول على وظائف خالية فى مجال أخصائي موارد بشرية فقط مع دبلومة الموارد البشرية المدعمة من مؤسسة إشراق للتدريب وتفاصيل الدبلومة كالتالي
تعلن مؤسسة إشراق عن بدء التسجيل في دبلومة الموارد البشرية للحصول على
دبلومة أخصائي الموارد البشرية للخريجين والشباب والعاملين في جميع المجالات وهي
كالتالي:-
الشهادة التخصصية في إدارة
الموارد البشرية (80 ساعة تدريبية)
محتوياتها
1- تحليل الوظائف والإستقطاب والتسكين
·
طبيعة تحليل الوظائف
·
طرق جمع المعلومات
المستخدمة في تحليل الوظائف
·
كتابة وصف وتوصيف
الوظيفة
·
التنبؤ وتخطيط
الموارد البشرية
·
إستقطاب المرشحين
لشغل الوظائف
·
المفاهيم الأساسية
لإختبارات التوظف
·
أنواع إختبارات
التوظف
·
السمات الأساسية
لمقابلات المرشحين للوظائف
·
أسس تصميم وتنفيذ
المقابلات الفعالة
·
المشكلات التي تحول
دون الإستفادة من مقابلات التوظف
2- إدارة الأجور والحوافز والمزايا الوظيفية
·
النواحي الأساسية
للتعويضات
·
العوامل الأساسية
المحددة لمعدلات الأجور
·
وضع معدلات الأجور
·
القضايا الراهنة في
إدارة التعويضات
·
الطرق المستخدمة في
تحفيز العامليين
·
نظم سداد الأجر
المتغير
·
كيفية زيادة فعالية
نظم التحفيز
·
الأجازات مدفوعة
الأجر
·
مزايا التأمين
·
مزايا التقاعد عن
العمل
·
المزايا والخدمات
المقدمة للموظفين
·
برامج المزايا المرنة
3- التدريب والتنمية تطوير العاملين
·
مفهوم وأهمية العملية
التدريبية
·
أساليب التدريب
والتنمية الإدارية
·
التدريب للأغراض
الخاصة
·
قياس وتقييم الجهود
التدريبية والعائد من التدريب
·
أدارة التغير
والتطوير التنظيمي
·
مفهوم وأهمية عملية
تقييم الأداء
·
طرق تقييم الأداء
·
تقييم الأداء:
المشكلات والحلول
·
مقابلات التقييم
·
أساسيات إدارة المسار
الوظيفي
·
إدارة العدالة في
معاملة العاملين
4- التشريعات القانونية وتكافؤ الفرص
·
مقدمة لقانون العمل
وقوانين التأمينات الإجتماعية
·
أدارة عقود العمل
·
تحديد الأجور
والمرتبات وفقا لقانون العمل
·
تحديد التأمينات
الإجتماعية
·
التعامل مع دعاوى
وشكوى العاملين
·
كيف يمكن إثبات واقعة
التمييز في المعاملة
(تابع) التشريعات القانونية
وتكافؤ الفرص
·
الإجراءات التأديبية
وفقا لقانون العمل
·
شروط إنهاء خدمة
العاملين
·
أسباب الإهتمام بأمن
وسلامة العاملين
·
أساسيات قانون الأمن
الوظيفي
·
دور الإدارة العليا
في تحقيق الأمن والآمان
·
أسباب احوادث وكيفية
الوقاية منها
·
سلامة العاملين:
المشاكل والحلول
5- نظم المعلومات لإدارة الموارد البشرية
·
مقدمة عن أستخدام
الحاسب في إدارة الموارد البشرية
·
نظم معالجة المعاملات
والبيانات
·
وظائف شئون العاملين
·
أساليب المتابعة
بإستخدام الحاسب
·
نظم إدارة شئون
العاملين
·
نظم أعداد تقارير
شئون العاملين
·
نظم إعداد كشوف
الرواتب
·
نظم إعداد سجل
الرواتب
·
نظم محاسبة الرواتب
·
نظم ضريبة جدول
الرواتب
·
نظم إعداد التقارير
الختامية
بادر بالحجز الآن للحصول على أرقى الوظائف بأرقى الشركات
استثمار
الدبلومة فقط 750 جنيه بدلاً من 5000 فقط
لأول خمسين متدرب
موعد الدبلومة / عند اكتمال العدد
مكان الدورة / مول سيتي ستارز أكتوبر – برج 3- الدور الرابع
للحجز
والاستعلام يرجى الاتصال على الأرقام التالية
01285216724
أو على الإيميل
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق